Descripción del puesto
- Gestionar el alineamiento organizacional con el Grupo Scotiabank
- Definir las metas mensuales por etapas de mora y realizar el monitoreo de cumplimiento.
- Optimizar el cumplimiento de las metas de recuperación con el nivel adecuado de inversión.
- Presentar informes de gestión de cobranzas.
- Optimizar la contactibilidad de la cartera en gestión: estrategias, nuevas fuentes de información, interacción con las áreas comerciales y/o de servicio.
- Administrar y controlar el riesgo en los procesos de cobranza, desarrollando e implementando los controles necesarios para identificar desviaciones, problemas potenciales y mejores prácticas, de acuerdo a los objetivos estratégicos y pautas de la organización.
- Gestionar el riesgo operacional en su ámbito de acción, dentro de las políticas, límites y procedimientos establecidos.
- Monitorear, medir y motivar a los supervisores y empresas de cobranza para maximizar su desempeño.
- Gestionar la cartera de empresas de cobranza bajo el modelo corporativo de Mitigación de Riesgos de Terceros (evaluación, contratación, renovación y debidas diligencias).
- Medir el desempeño de las Empresas de Cobranzas, realizar cambio de empresa por bajos resultados.
- Negociar las tarifas de las comisiones de las empresas de cobranzas.
- Gestionar el ciclo de pagos a proveedores (provisión, pre-facturación, conformidad) y cumplimiento del presupuesto anual.
- Proponer, administrar y controlar el castigo de cuentas incobrables: búsquedas registrales, informes legales de irrecuperabilidad, informe y propuesta al Directorio, instrucción y validación.
- Realizar otras funciones afines asignadas por el Gerente de Riesgo Crediticio, Mercado y Liquidez
Requisitos
- Título Profesional o Grado Académico Bachiller en Administración, Economía, Ingeniería Industrial o afines.
- Conocimiento en Gestión de Cobranzas y Riesgos en entidades financieras.
- Conocimiento en Banca relacionados al ámbito de su competencia.
- Conocimiento de normativa de la SBS.
- Estrategias de Cobranzas desde la ideación hasta la implementación y seguimiento.
- Manejo de Base de Datos y Sistemas de Información.
- Manejo de Office a nivel avanzado.
- 5 años de experiencia en diversas posiciones relacionadas con la gestión de cobranzas y recupero de cartera. Deseable en el Sector Bancario y conocimiento sobre normativa relacionada al sector.
- 3 años liderando o coordinando con equipos de gestión (personal propio y/o proveedores)
Beneficios
- Contrato Indeterminado
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley
- Asignación familiar y por escolaridad
- Descuentos corporativos en Wong y Metro
- Cuponera de tiempo libre
- Día libre de cumpleaños
- Ofrecemos línea de carrera dentro del grupo Scotiabank
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Nosotros
Caja Cencosud Scotiabank nace de la alianza de dos de las empresas más prestigiosas en sus respectivos sectores, Cencosud y Scotiabank, uniendo lo mejor del Retail y la Banca en un solo lugar, con el propósito de mejorar la calidad de vida de las familias peruanas.